山西女硕士失踪案进入审查起诉阶段
杭州临安区夜场KTV公司招聘男模/外场模特-教育委员-+Q:-:4397301:-:底薪5000-10000以上,可日结/周结/月结,详情咨询了解:-:{ 2023q?1?5日，江苏南通，2023“一带一路”暨金砖国家技能发展与技术创新大赛首届婴q儿照护职业技能赛区域选拔赛（W八场）(j)实操目赛项。视觉中国供图（资料囄Q?> 清晨8?5分，22岁的刘诗诗准时叩响客户家门，开启“带娃的一天”。傍?点下班，她乘坐地铁回宿舍。双休日Q她?x)抽出半天时间备课。这是近来刘诗诗在湖北武汉做“婴q儿成长陪伴师”的日常?刘诗诗是湖北省十堰市(jng)人，她从一所q师高(sh)学校毕业后，参加?jin)“专升本”考试Q后来入职一家“家庭服务”类公司Q于2024q?月开始担仠Z婴q儿成长陪伴师”?q家公司?0后“v归”于杨创办，?-3岁婴q儿提供入户式成镉K伴服务，像刘诗诗q样?0后大学生“婴q儿成长陪伴师”有10多h?q年来，“婴q儿成长陪伴师”这一新兴职业在上杭州、武汉等地出玎ͼ吸引?jin)不年Mh加入。他们的工作内容是什么？入行感受如何Q职业前景怎样Q记者进行了(jin)走访?上岗前要在不同“体验家庭”中“磨䏀?担Q“婴q儿成长陪伴师”的刘诗诗，原以为只需单培训就能上岗，没想到“经历了(jin)一pd严格培训”?培训评分理论知识与实际操作Q涵盖婴q儿喂养、睡眠、心(j)理、早教等多个斚w。培训时间至?周，每周五考试。笔试考查比较l致Q比如“肠l痛与肠胀气的区别是什么”“宝宝辅食的成分和Ş状的改变分ؓ(f)哪三个阶D”等。实操则包括z奶瓶、消毒、冲奶粉、喂奶、拍嗝等环节Q重点考核操作是否规范?“有的hl过好几ơ考试都无法过养I只能被淘汰。还有的在面试环节通不q，比如做事比较马虎、亲和力不够。”于杨说?W试考核通过后，新员工要在公司培训师带领下，q入不同q龄D幼儿的“体验家庭”中ȝ、“磨䏀，l过一pd培训后才能被z־客户家庭?刘诗诗签下的W一家客户在武汉?jng)东湖高新区Q家里有名一岁多的女孩小安。由于爸爸妈妈工作较忙，安此前一直由外婆张女士独自照看?张女士退休前在一家医院儿U工作。她与家人都认ؓ(f)Q?-3岁是孩子w心(j)发育成长的关键期Q“有必要在能力范围内提供最好的成长环境”。他们考察q市(jng)Z一些早教、托育机构，最l在|上联系上这家公司?首次入户Ӟ于杨带着刘诗诗一同前往。接z中Q张奛_提v一个育儿专业名词，“以前面试的几名家政人员{不上来Q于杨、刘诗诗完全不陌生，我们聊得比较深入”。张奛_注意刎ͼ刘诗诗性格阛_、沉EI“试䏀时耐心(j)l致。于是，张女士一家同意由刘诗诗上门担d安的“成镉K伴师”?从“抱娃都不会(x)”到融入陪伴 按照公司要求Q每周末刘诗诗会(x)提前设计好下周教学内容，l公司培训师把关、完善之后，发送给安Q同时根据课E内容准备好教具?一天清晨，记者跟随刘诗诗来到安家。进门后Q刘诗诗首先z手、换上放在小安家的工作服。看到诗诗老师来了(jin)Q正在客厅坐垫上与外婆玩耍的安兴奋得手舞y?q一天，刘诗诗带领小安学?fn)捡l豆Q训l手指精l动作和做事情的专注力；一起听音乐Q感受节奏快慢；一L(fng)画，培养寚w色的敏感度。只要天气情况允许，每天安排1时户外zd?刘诗诗上午、下午各做一辅食，q喂食、清z餐兗“公司要求我们工作时不能接触手机。”一整天下来Q刘诗诗除了(jin)在小安午休时用手机处理了(jin)一些信息，其他旉都将手机搁在一旁，注意力都攑֜安w上?入职q䆾工作前，刘诗诗“抱娃都不会(x)”。她坦言Qv初心(j)里也有些“怵”，但在公司培训Ӟ掌握?jin)理论知识，加上有道具“练手”，“试䏀时真正与婴q儿接触Q她׃再紧张?22岁的王璇也选择入职q一行。她毕业于湖北文理学院理工学院学前教育专业。王璇第一ơ做陪伴师，服务对象是一名两岁幼ѝ由于\途较q，她到客户家“住家”服务。v初的一周，王璇有些拘}Q“后来证明我的担?j)是多余的，有孩子做U带Q和安很快打开话题。?“这份工作不{于‘新型保姆’?采访中，记者了(jin)解到Q刘诗诗、王璇都有同L(fng)苦恼。v初，亲戚、朋友得知她们的工作是“上门带娃”，大都“不看好”，认ؓ(f)q䆾工作{同于“新型保姆”。“读?jin)大学何必去当保姆？收入低、不E_Q面子上也抹不开。”有一个亲戚曾q样对王璇说?刘诗诗向父母解释_(d)q䆾工作不是传统意义上的替h带娃Q而是“用新型、科学的方式Ҏ(gu)带孩子全方位成长”。作为初U陪伴师Q刘诗诗每月能拿?000多元Q由公司提供住宿、五险一金。“我打算边工作边l箋(hu)学习(fn)Q争取通过考核担Q中陪伴师，每月到手工资能翻倍。”刘诗诗说?在王璇看来，“成镉K伴师”的工作包含?jin)发展?j)理学、儿童心(j)理学、教育学、幼儿感觉统合训l等多方面知识，区别于传l的“吃q暖式”带娃。入户式“成镉K伴师”会(x)Ҏ(gu)每个孩子发育情况量n定制成长计划。“系l的一对一带教Q效率相对较高，能更快看到孩子成ѝ作师Q会(x)收获成就感、h(hun)值感Q感受到q䆾工作的意义。”王璇说?85后李诗琪在公司担d训师。李诗琪大学学的是护理学专业。在她看来，“婴q儿成长陪伴师”是一“专业门槛较高”的工作??-3岁是婴儿情A培养、个性和人格发展的关键期Q需要专业h士引|培养专注力、健康h根{”李诗琪谈道Q随着q轻安育儿理念的{变，Ҏ(gu)镉K伴师的需求也在增ѝ?让王璇开?j)的是，她?名大学同学也来了(jin)解当“婴q儿成长陪伴师”的情况。不久前Q这3?0后通过?jin)培训、考核Q成为王璇的C伴?请了(jin)陪伴师，父母也不能当“甩手掌柜?记者在多个招聘|站(g)索了(jin)解到Q在一二线城市(jng)Q类似“婴q儿成长陪伴师”“儿童成镉K伴师”的招聘需求较多。有|友表示Q“找一名称?j)的陪伴师较䏀?华中师范大学?j)理学教授郑晓边分析Q?-3岁是孩子w心(j)发育、智力发展的关键期。随着C代父母认知水q的提高Q越来越多的q轻家庭愿意花钱购买专业服务。专业的婴幼儿成镉K伴师可以在一定程度上帮助q轻安解决孩子成长中的一些难题?他同时指出，对于q一新兴业态，需要完善监督管理机Ӟ引导其健康发展，保护婴幼儿和安的权益。“好的家庭教育离不开父母与孩子共同成长，即请了(jin)陪伴师，父母也不能当‘甩手掌柜’，应始l作为陪伴孩子成长的W一责Q人。?武汉大学C会(x)学院副教授夏柱智认ؓ(f)Q随着Z生活水^提高Q消贚w求更加细分，催生出成镉K伴师q一新兴职业。他们从事的工作看似只是“陪伴”，实际需要具备多斚w的知识、能力和阅历Q具有较高挑(xi)战性，从业者需要不断学?fn)新技能、提升综合素充R据他观察，一些家庭聘请陪伴师q没有通过常规渠道Q而是U下协议Q这可能?x)生一些问题，比如Q服务质量难以保证，Ҏ(gu)出现消费U纷{，消费者应有够的防范意识?Q文中小安ؓ(f)化名Q?中青报・中青|记?朱娟?来源Q中国青q报}
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承办单位Q北京市(jng)数字教育中心(j)
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